Publicado por Redação em Saúde Empresarial - 16/04/2024 às 18:14:49

Lei cria certificação para empresas que promovem saúde mental

A preocupação com a saúde mental dos trabalhadores tem sido cada vez mais evidente, refletindo-se em iniciativas legislativas e práticas organizacionais. A recente sanção da Lei 14.831/24, que institui o Certificado Empresa Promotora da Saúde Mental, é um marco nesse sentido. Proposta pela deputada Maria Arraes e sancionada pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, essa lei visa reconhecer e premiar empresas que adotam medidas concretas em prol do bem-estar psicológico de seus colaboradores.

Para garantir a obtenção do certificado, as empresas devem implementar políticas que efetivamente promovam a saúde mental de seus colaboradores. Uma comissão designada pelo Ministério da Saúde será responsável por avaliar se as práticas adotadas estão alinhadas com as diretrizes estabelecidas. É importante ressaltar que o certificado terá validade por dois anos, sendo necessária uma nova avaliação para sua renovação.

Além disso, a lei determina que as empresas devem divulgar regularmente suas ações e políticas de promoção da saúde mental, mantendo um canal para receber sugestões e avaliações. Essa medida visa não apenas incentivar as empresas a investirem na saúde mental de seus colaboradores, mas também a combater o tabu que ainda cerca esse tema em algumas organizações.

Paralelamente, o governo federal poderá promover ações publicitárias para incentivar a adoção do certificado, ampliando assim sua relevância e impacto. Essa iniciativa surge em um momento importante, considerando o aumento dos casos de burnout no país, uma síndrome associada ao estresse e ao esgotamento profissional, que afeta uma variedade de profissionais, desde executivos até profissionais de saúde e de call center.

O psicólogo Claudio Melo ressalta a importância de uma abordagem que valorize o bem-estar dos colaboradores como parte essencial do sucesso e da sustentabilidade empresarial. Enquanto isso, o psiquiatra Kayo Barboza destaca os sintomas da síndrome de burnout, incluindo exaustão física, distanciamento emocional e sentimento de insatisfação, alertando para a necessidade de buscar ajuda profissional quando necessário.

Em suma, a promoção da saúde mental no ambiente de trabalho é não apenas uma questão de responsabilidade social, mas também uma estratégia fundamental para o bom desempenho e a saúde organizacional a longo prazo.

Fonte: Redação Saúde Business

Governo anuncia que vacina da gripe H1N1 terá produção 100% nacional

Saúde também firmou acordos para produzir 14 medicamentos biológicos. Parcerias trazem mais autonomia ao país, diz o ministro Alexandre Padilha.

Saúde Empresarial, por Redação

Estresse profissional dobra risco de diabetes em mulheres

Mulheres que ocupam postos de trabalho de baixa hierarquia e sofrem de estresse em seu local de trabalho correm um risco duas vezes maior de sofrer de diabetes do que as que não sofrem pressão profissional, segundo estudo publicado esta semana no Canadá.

Saúde Empresarial, por Redação